En las últimas horas ha trascendido en Cuba la información sobre el receso laboral el próximo viernes dos de mayo. Para conocer los detalles continúa leyendo este artículo D-Cuba hasta el final.
Según fuentes oficiales esta medida de receso laboral contempla el pago del salario a cada trabajador y está recogida en el Decreto número 126 del 2025 del Consejo de Ministros de la mayor isla de las Antillas.
Al propio tiempo se supo que la normativa está publicada en la Gaceta Oficial Extraordinaria número 15 del 2025, bajo la firma del primer ministro cubano Manuel Marrero Cruz.
También se contempla que la ministra de Trabajo y Seguridad Social sea la responsable de las disposiciones normativas complementarias relacionadas con esta decisión.
Este decreto no solo reconoce la firmeza del pueblo cubano, sino también su capacidad de resistencia ante adversidades, como la actual situación energética, lo que les permite enfrentar diversas tareas con gran esfuerzo.
La base legal de esta disposición se encuentra recogida en el Artículo 100 de la Ley 116, conocida como el Código de Trabajo, que data del 20 de diciembre de 2013.
Dicho artículo otorga facultades excepcionales a los órganos superiores del Estado y del Gobierno, así como al titular de Trabajo y Seguridad Social, para implementar este tipo de medidas en cumplimiento de acuerdos gubernamentales.
El Consejo de Ministros tomó esta decisión en el ejercicio de sus atribuciones, según lo establecido en los incisos o) y w) del Artículo 137 de la Constitución de la República.
El día antes de este receso laboral, Cuba celebrará el tradicional desfile en la Plaza de la Revolución de La Habana y en las cabeceras provinciales del país el Primero de Mayo, con motivo del Día Internacional de los Trabajadores.
En días recientes, ante campañas adversas que buscan socavar la celebración, el secretario general de la Central de Trabajadores de Cuba, Ulises Guilarte de Nacimiento, convocó a una movilización masiva a lo largo y ancho de la isla caribeña.
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